Nacionālās aptaujas ID ir nepilnības un iespējas reģeneratīvās medicīnas darbaspēkam

medicīnas darbaspēks

Atbildot uz Nacionālās zinātnes padomes maksu, RegenMed Attīstības organizācija (ReMDO), izmantojot RegeneratOR darbaspēka attīstības iniciatīvu, ir izlaidusi valsts apsekojuma rezultātus par reģeneratīvās medicīnas bioloģiskās ražošanas zināšanām, prasmēm un spējām, kas nepieciešamas veiksmīgai nodarbinātībai reģeneratīvajā medicīnā. laukā.

Nacionālā zinātnes padome savā 2019. gada ziņojumā “Prasmīgais tehniskais darbaspēks: Amerikas zinātnes un inženierzinātņu uzņēmuma izveide” aicināja izveidot kvalificētu tehnisko darbaspēku, kuru vadīs zinātne un inženierzinātnes.

"RegeneratOR iniciatīva ir veikusi nepieciešamo agrīno soli ar savu aptauju, formulējot zināšanas, prasmes un iemaņas, kas nepieciešamas, lai saskaņotu izglītības un darbaspēka attīstības programmas ar darba devēja vajadzībām," sacīja Gerijs Grīns, EdD, Wake Forest institūta galvenais darbinieku attīstības direktors. Reģeneratīvā medicīna (WFIRM), kas cieši sadarbojas ar ReMDO par šiem centieniem.

Grīns un viņa kolēģi savus secinājumus publicēja nesen Cilmes šūnu tulkošanas medicīna žurnāls. Raksta mērķis ir izklāstīt zināšanas, prasmes un iemaņas, kas nepieciešamas reģeneratīvās medicīnas bioloģiskajai ražošanai, kvantitatīvi noteikt prasmju plaisu, kas šobrīd pastāv starp prasmēm, kuras prasa darba devēji, un tām, kuras ir ieguvušas darbinieki un kas ir pieejamas darba tirgū, un sniegt ieteikumus šo secinājumu piemērošana.

“Reģeneratīvo zāļu bioprodukcija ir viena no jaunajām tehnoloģijām balstītajām izaugsmes nozarēm. Līdz ar neseno un prognozēto reģeneratīvās medicīnas izaugsmi, zinoša un kvalificēta darbaspēka pieejamība ir kritisks veiksmes faktors biznesa un akadēmiskajām organizācijām, ”sacīja Josh Hunsbergers, Ph.D., ReMDO tehnoloģiju vadītājs. "Tā kā joma virzās no pētniecības līdz klīniskajai tulkošanai un no tulkošanas līdz bioprodukcijai, prasmju prasības mainās." Pētījumā tiek formulēti trīs sagatavošanās līmeņi: pamatnodarbinātības prasmes, galvenās biozinātnes prasmes un reģeneratīvās medicīnas bioloģiskās ražošanas tehniskās prasmes. Aptaujā ir identificētas XNUMX prasmju kopas, kas attiecas uz reģeneratīvās medicīnas un ar to saistīto biotehnoloģiju nozaru specializētajām vajadzībām.

Aptaujas rezultāti kopumā norāda, ka, lai gan reģeneratīvās medicīnas bioloģiskā ražošana strauji pieaug, darbaspēkā ir nepietiekams vajadzīgo prasmju kopums un nespēja pieņemt darbā šīs prasmes darba tirgū.

Pamatojoties uz aptaujas rezultātiem, ReMDO komanda sniedza piecus ieteikumus, lai attīstītu darbaspēka attīstības ekosistēmu.

1. Nodrošināt fakultātes attīstības iespējas atjaunojošajā medicīnā bērnudārzam, izmantojot 12. klasi, kopienas koledžu un universitātes (ieskaitot četrgadīgas koledžas), kas ir saskaņotas ar nozares vajadzībām, kas atbalsta atbilstošu mācīšanos pakāpē / līmenī.

2. Iekļaut reģeneratīvās medicīnas principus un pielietojumus ar STEM saistītās akadēmiskajās programmās, atzīstot nozares daudznozaru raksturu.

3. Nodrošināt pakāpenisku darba vidē balstītas mācības atjaunojošajā medicīnā, bērnudārzā līdz 12. klasei līdz universitātei.

4. Tiekties pēc daudzveidīga un iekļaujoša kvalificēta atjaunojošās medicīnas tehniskā darbaspēka.5. Advokāts politikai un ieguldījumiem reģeneratīvajā medicīnā un konverģentu tehnoloģiju darbaspēka attīstībā.

"Šo aptauju rezultātu sniegtās atziņas ir būtisks sākumpunkts, lai palīdzētu mums sagatavoties reģeneratīvās medicīnas bioloģiskās ražošanas nākotnei," sacīja līdzautors Entonijs Atala, MD, kurš darbojas kā WFIRM direktors. "Ir svarīgi, lai būtu apmācīts un augsti kvalificēts darbaspēks, lai veicinātu svarīgos pētījumus, kas tagad sasniedz pacientus."